Devenir une équipe

Les objectifs de ce module

Les difficultés rencontrées au sein des équipes sont trop souvent dues à des incompréhensions mutuelles entrainant des dysfonctionnements dans la communication interpersonnelle.

Nous vous proposons d’éclairer l’importance de mieux connaitre le profil collectif de votre équipe ainsi que les profils personnels de chaque membre. Le Storytelling « 650 KM, 7 jours non-stop ! » Facilite la compréhension et l’acceptation des différences et donnent à chacun des clés pour mieux adapter sa communication aux différentes personnalités qui composent l’équipe.

Détails de l’intervention

Programme du coaching

1ERE PARTIE : LE SUCCÈS DES ÉQUIPES GAGNANTES

Storytelling – Durée : 1h30
L’objectif est de permettre à chacun de découvrir les fondamentaux de la Performance en équipe en milieu sportif et dans le sport de Haut Niveau afin de mieux comprendre les fondamentaux de la performance en équipe

2EME PARTIE : CONSTRUISEZ VOTRE ÉQUIPE !

Durée 2h00
DIAGNOSTIC COMMUN :
Session en groupe de collaborateurs. A l’aide de supports pédagogiques, diagnostiquer, évaluer, innover, planifier.

PLAN D’ACTION SMART ORIENTÉE SOLUTIONS N+1 :
Notre accompagnement vous permet de créer une session collaborative orientée solutions où nous créons le contexte à la réflexion pour développer votre créativité, votre pensée collaborative, définir des objectifs communs et établir des plans d’actions.

3EME PARTIE : Team building et débriefing

Team Building – Durée 2h30
Session d’activités ludiques en extérieure, pour transposer son plan d’action sur le terrain et appuyer la démarche d’engagement. Le scénario d’activités est défini ensemble en fonction du groupe et de vos objectifs

Débriefing – Durée 1h00
Retour sur les engagements de solidarité (objectif commun, valeurs communes)
Retour sur les engagements de cohésion (répartition des rôles suivant le potentiel de chacun, la connaissance de soi, de l’autre et de la flexibilité du groupe)

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